ЧАСТЬ III. РАЗДЕЛ VII. ГАРАНТИИ и КОМПЕНСАЦИИ
Глава 26. ГАРАНТИИ и КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ,
СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ с ОБУЧЕНИЕМ

Статья 175. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях начального профессионального образования

Работникам, успешно обучающимся в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях начального профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм, предоставляются дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для сдачи экзаменов на 30 календарных дней в течение одного года.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях начального профессионального образования, не имеющих государственной аккредитации, устанавливаются коллективным договором или трудовым договором.

Комментарий.
1. Статья устанавливает гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях начального профессионального образования, реализуя таким образом для работающих граждан конституционные права каждого на выбор профессии и на образование (ч. 1 ст. 37, ч. 1 ст. 43 Конституции РФ).
2. Гарантии и компенсации, установленные комментируемой статьей, не предоставляются работникам, уже имеющим начальное профессиональное образование, если они не направлены на обучение работодателем в соответствии с трудовым договором или соглашением об обучении, заключенным между работником и работодателем в письменной форме (см. ч. 1 ст. 177 ТК РФ).
3. Часть 1 статьи регулирует предоставление дополнительных отпусков с сохранением среднего заработка для сдачи экзаменов на 30 календарных дней в течение одного года работникам, обучающимся в образовательных учреждениях начального профессионального образования, обусловливая предоставление работникам этих отпусков государственной аккредитацией образовательных учреждений и успешностью учебы в них работников. Порядок проведения государственной аккредитации образовательных учреждений начального профессионального образования определяется Положением о порядке аттестации и государственной аккредитации образовательных учреждений, утв. приказом Минобразования России от 22.05.1998 № 1327. После проведения аттестации и государственной аккредитации учреждению выдается соответствующее свидетельство.
4. Успешность учебы работника как условие предоставления ему отпуска в соответствии с ч. 1 комментируемой статьи заключается в выполнении им учебного плана. Подобное требование предусмотрено также в п. 8 ст. 50 Закона РФ от 10.07.1992 № 3266-1 “Об образовании”. Успешность учебы работника в образовательном учреждении начального профессионального образования удостоверяется документом (справкой, вызовом, письмом) образовательного учреждения о времени сдачи экзаменов работником.
5. Часть 2 ст. 175 ТК РФ предусматривает, что гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях начального профессионального образования, не имеющих государственной аккредитации, устанавливаются коллективным договором или трудовым договором. Предписание ч. 2 этой статьи является императивным (обязательным). Обязательность установления коллективным или трудовым договором указанных гарантий и компенсаций соответствует их предназначению по реализации конституционных прав каждого на выбор профессии и на образование.